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综合行政执法大队规范用工守底线 护航权益促和谐
发布时间:2026-01-16 15:03 来源：昆明国家高新技术产业开发区
为切实保障辖区劳动者合法权益，规范企业用工行为，构建和谐稳定的劳动关系，近日，综合行政执法大队聚焦辖区中小微企业、餐饮门店、个体工商户等重点用工领域，组织工作人员开展劳动监察专项行动，以精准服务与严格监管为辖区劳动关系筑牢“防护网”。
此次行动秉持“排查+宣传+调解”三位一体工作模式，工作人员通过逐户走访、资料核查、现场问询等方式，重点检查用人单位劳动合同签订、工资足额支付、社会保险缴纳等关键事项，细致核对员工花名册、考勤记录、工资发放台账等资料，严查违规收取押金、拖欠工资等违法行为。针对排查中发现的部分小微企业劳动合同条款不规范、普法意识薄弱等问题，工作人员当场提出整改建议，指导企业完善用工管理制度，并建立“一企一档”跟踪台账，实行限期整改与回头看机制，确保问题动态清零。
排查中发现，部分小微企业和个体工商户受经济环境影响，经营压力较大，工资支付能力存在不确定性；新就业形态劳动者的劳动报酬权益保障仍需探索更有效的监管模式；个别用人单位法律意识淡薄，规章制度不健全。
下一步大队将持续深化专项摸排，继续保持高压态势，对重点行业和企业进行“回头看”，确保排查无死角、问题不反弹。同时聚焦新业态难题，加强对平台企业及其他新业态用工模式的调查研究，探索适应其特点的劳动权益保障措施。继续通过多种形式宣传法律法规和政策，营造“不敢欠、不能欠、不想欠”的社会氛围。并以此次冬季专项行动为契机，不断完善长效机制，切实保障广大劳动者劳有所得，为高新区高质量发展营造和谐稳定的劳动关系环境。
（综合行政执法大队 供稿）
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